변혁적 지도성(transformational leadership)에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
- ①지도자가 구성원들로부터 신뢰와 존경을 받고 이상적인 영향력을 행사한다.
- ②구성원의 기대와 동기를 지속적으로 자극하여 높은 수행과 발전을 유도한다.
- ③봉사와 그 대가인 보상을 상호 교환함으로써 구성원을 보다 많이 동기화시킨다.
- ④일상적인 생각에 대해 의문을 제기하고 문제들을 재구조화하여 구성원이 혁신적이고 창의적이 되도록 유도한다.
선지를 골라 바로 채점해 보세요.
정답 ③
출처: 인사혁신처 공개 기출(공공데이터포털, 이용허락 제한 없음)