전략적 인적자원관리(Strategic Human Resource Management)에 대한 설명으로 옳은 것은?
- ①장기적 관점에서 현재 및 미래의 환경변화와 이를 기반으로 하는 역량분석에 집중한다.
- ②직무만족 및 조직시민행동에 중점을 두고 개인의 심리적 측면에 분석의 초점을 둔다.
- ③조직의 목표달성을 보조하기 위한 통제 메커니즘 구축에 초점을 둔다.
- ④개별 인적자원관리 기능의 부분 최적화를 추구한다.
선지를 골라 바로 채점해 보세요.
정답 ①
출처: 인사혁신처 공개 기출(공공데이터포털, 이용허락 제한 없음)