[9급 국가직 노동법개론 2024년 4번]

지문의 내용에 대해 학설의 대립 등 다툼이 있는 경우 판례에 의함
「근로기준법」이 연차 유급휴가가 주어지는지를 판단하기 위해 출근한 것으로 보는 기간에 해당하지 않는 것은?
노동법개론
  1. 「남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률」에 따른 육아휴직으로 휴업한 기간
  2. 「노동조합 및 노동관계조정법」에 따른 정당한 쟁의행위 기간
  3. 임신 중의 여성이 「근로기준법」에 따른 출산전후휴가로 휴업한 기간
  4. 근로자가 업무상의 부상 또는 질병으로 휴업한 기간
정답 ②

출처: 인사혁신처 공개 기출(공공데이터포털, 이용허락 제한 없음)