다음 내용을 설명하는 용어로 옳은 것은?
○ 아빠는 회사에서 퇴근하고 집에 오면 쉬고 있다. 반면에 엄마는 퇴근하고 식사준비와 집안일을 한다.
○ 같은 일을 하는데, 회사의 연봉 계약이 남성과 여성이 다르다.
○ 누나는 여자라는 이유로 고교졸업 후 취업을 했고, 나는 대학원까지 공부하여 대기업에 취업을 했다.
- ①성분리주의
- ②성차별
- ③기회박탈주의
- ④양성평등주의
- ⑤역차별
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정답 ② — 가사노동의 불균등한 부담, 같은 업무에서의 임금 격차, 성별에 따른 교육·취업 기회의 차이는 모두 성별을 이유로 불리하게 대우하는 사례다. 이를 포괄하는 개념은 성차별이다.
선지별 오답 이유
- ① 성별에 따라 활동 영역을 나누는 관점은 가사 부담뿐 아니라 임금과 교육 기회의 불평등까지 포괄하는 답이 되기 어렵다.
- ② 가정과 직장, 교육에서 성별을 이유로 부담과 보상, 기회를 다르게 배분하는 현상을 모두 설명한다.
- ③ 교육·취업 기회의 제한에는 해당하지만, 가사노동 부담과 동일 업무의 임금 차이까지 설명하기에는 범위가 좁다.
- ④ 모든 성별에 동등한 권리와 기회를 보장하려는 지향이므로, 제시된 불평등의 명칭이 될 수 없다.
- ⑤ 차별을 시정하는 과정에서 다른 집단이 부당한 불이익을 받는다는 뜻으로 쓰이므로, 제시된 사례의 성격과 다르다.
관련 개념
성차별은 성별을 이유로 개인에게 불리한 조건을 적용하거나 권리와 기회를 제한하는 것이다.
가정에서는 돌봄과 가사노동의 편중으로, 직장에서는 임금·승진 등 처우의 격차로 나타날 수 있다.
교육 기회의 차이도 성차별에 포함되며, 개별 기회 제한보다 넓은 개념으로 여러 영역의 불평등을 함께 설명한다.
가정에서는 돌봄과 가사노동의 편중으로, 직장에서는 임금·승진 등 처우의 격차로 나타날 수 있다.
교육 기회의 차이도 성차별에 포함되며, 개별 기회 제한보다 넓은 개념으로 여러 영역의 불평등을 함께 설명한다.
출처: 한국산업인력공단, Q-Net 자료실 · 공공누리 제1유형 · AI 해설 · 자동 검증 통과