다위스(R. Dawis)와 롭퀴스트(L. Lofquist)의 직업적응이론에 관한 설명으로 옳은 것을 모두 고른 것은?
ㄱ. 직업적응이론은 개인의 직업행동을 설명하는데 한정되고, 개인-환경 조화이론은 가족문제 등 다른 영역까지 확장하여 적용된다.
ㄴ. 개인은 자신과 환경과의 부조화 정도가 받아들일 수 있는 범위이면 별다른 대처행동 없이 환경에 적응하게 된다.
ㄷ. 적응과정은 유연성, 적극성, 반응성, 인내 등의 적응양식에 따라 달라질 수 있다.
ㄹ. 직업적응을 위한 중요한 지표는 만족과 충족이며, 만족은 외적지표이고, 충족은 내적지표이다.
- ①ㄱ, ㄴ
- ②ㄱ, ㄷ
- ③ㄱ, ㄴ, ㄷ
- ④ㄴ, ㄷ, ㄹ
- ⑤ㄱ, ㄴ, ㄷ, ㄹ
선지를 골라 바로 채점해 보세요.
정답 ③ — 직업적응이론은 직업 장면을 다루며, 그 바탕이 되는 개인–환경 조화 관점은 다른 생활 영역에도 적용될 수 있다. 부조화를 견디는 범위와 적응양식에 관한 설명은 옳지만, 만족과 충족의 지표 구분은 뒤바뀌었다.
선지별 오답 이유
- ① 직업행동·허용범위: 두 설명은 타당하지만, 유연성·적극성·반응성·인내도 적응과정을 설명하는 요소이므로 빠져 있다.
- ② 직업행동·적응양식: 두 설명은 타당하지만, 받아들일 만한 부조화에는 별도의 변화 행동 없이 적응할 수 있다는 설명도 포함해야 한다.
- ③ 허용범위·적응양식: 직업적응이론과 그 바탕인 개인–환경 조화 관점의 적용 범위를 올바르게 구분하고, 부조화에 대한 허용범위와 적응양식도 정확히 반영한다.
- ④ 허용범위·지표: 부조화에 대한 반응과 적응양식은 맞지만, 만족과 충족의 내적·외적 지표를 거꾸로 제시한 설명이 포함되어 있다.
- ⑤ 전체 포함: 직업행동, 허용범위, 적응양식에 관한 설명은 맞지만, 만족과 충족의 지표를 뒤바꾼 설명까지 포함해 성립하지 않는다.
관련 개념
직업적응은 개인의 욕구와 환경의 보상, 개인의 능력과 환경의 요구가 얼마나 맞는지로 설명한다.
유연성은 부조화를 견디는 정도이며, 적극성·반응성·인내는 부조화에 대응하고 적응을 지속하는 방식과 관련된다.
만족은 개인이 환경에서 얻는 주관적 평가인 내적 지표이고, 충족은 환경이 개인의 수행을 평가하는 외적 지표이다.
유연성은 부조화를 견디는 정도이며, 적극성·반응성·인내는 부조화에 대응하고 적응을 지속하는 방식과 관련된다.
만족은 개인이 환경에서 얻는 주관적 평가인 내적 지표이고, 충족은 환경이 개인의 수행을 평가하는 외적 지표이다.
출처: 한국산업인력공단, Q-Net 자료실 · 공공누리 제1유형 · AI 해설 · 자동 검증 통과