다음 특성을 모두 포함하는 홀랜드(J. Holland)의 직업적 성격유형은?
○ 정해진 원칙과 계획에 따라 자료들을 정리하고 조직하는 일을 좋아한다.
○ 체계적인 작업환경에서 사무적 능력을 발휘하는 활동을 좋아한다.
○ 창의적이고 모험적인 활동을 좋아하지 않는다.
- ①탐구적 유형(Investigative type)
- ②사회적 유형(Social type)
- ③기업적 유형(Enterprising type)
- ④관습적 유형(Conventional type)
- ⑤현실적 유형(Realistic type)
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정답 ④ — 정해진 절차에 따라 자료를 분류·관리하고 체계적인 사무 업무를 선호하는 성향은 홀랜드의 관습적 유형에 해당한다. 창의성과 모험을 선호하지 않는다는 점도 이를 뒷받침한다.
선지별 오답 이유
- ① 탐구형은 관찰과 분석으로 문제를 해결하는 데 관심이 크므로, 절차에 따른 자료 관리가 중심인 성향과 거리가 있다.
- ② 사회형은 사람을 가르치거나 돕는 대인 활동을 선호하므로, 사무 자료를 체계적으로 다루는 특징을 설명하기 어렵다.
- ③ 기업형은 설득과 지도력을 발휘해 목표를 달성하는 활동을 선호하므로, 안정된 절차를 따르는 사무 성향과 다르다.
- ④ 관습형은 규칙을 지키며 자료와 기록을 정확하게 정리하는 업무를 선호하므로, 제시된 성향에 가장 잘 맞는다.
- ⑤ 현실형은 도구·기계 등을 직접 다루는 실제적 활동을 선호하므로, 자료 조직과 사무 능력이 중심인 성향과 다르다.
관련 개념
홀랜드의 직업적 성격유형은 흥미와 선호 활동을 기준으로 현실형·탐구형·예술형·사회형·기업형·관습형으로 구분한다.
관습형은 정해진 규칙과 절차를 따르며 기록 관리, 자료 분류, 계산처럼 정확성과 질서가 필요한 일을 선호한다.
유형을 판별할 때에는 단순히 사무실에서 일하는지보다 선호하는 활동의 내용과 작업 방식을 함께 살펴야 한다.
관습형은 정해진 규칙과 절차를 따르며 기록 관리, 자료 분류, 계산처럼 정확성과 질서가 필요한 일을 선호한다.
유형을 판별할 때에는 단순히 사무실에서 일하는지보다 선호하는 활동의 내용과 작업 방식을 함께 살펴야 한다.
출처: 한국산업인력공단, Q-Net 자료실 · 공공누리 제1유형 · AI 해설 · 자동 검증 통과