[청소년상담사 3급 제18회(2019) 63번]

타당도의 특성을 설명한 내용으로 옳지 않은 것은?

심리측정 및 평가
  1. ①검사점수 간 상관이 높을수록 수렴(convergent)타당도가 높아진다.
  2. ②구인(construct)타당도는 각 요인의 부하량에 의해 영향을 받는다.
  3. ③내용(content)타당도는 해당분야의 전문가에 의해서 판단된다.
  4. ④검사점수 간 상관이 높을수록 변별(discriminant)타당도가 높아진다.
  5. ⑤검사점수 간 상관이 높을수록 공인(concurrent)타당도가 높아진다.

선지를 골라 바로 채점해 보세요.

정답 ④ — 변별타당도는 서로 다른 구인을 측정하는 검사들이 구별되는지를 살피므로, 두 검사 점수의 상관이 낮을수록 근거가 강해진다. 상관이 높을수록 변별타당도가 높다는 설명이 옳지 않다.

선지별 오답 이유

  • ① 수렴타당도: 같은 구인을 측정하는 검사들의 점수가 높은 상관을 보이면, 측정 결과가 서로 일치한다는 근거가 된다.
  • ② 구인타당도: 요인분석에서 문항이 의도한 요인에 얼마나 강하게 연결되는지 보여 주는 요인부하량은 구인타당도를 판단하는 근거 중 하나다.
  • ③ 내용타당도: 검사 문항이 측정하려는 영역을 충분하고 적절하게 대표하는지 해당 분야 전문가가 판단할 수 있다.
  • ④ 변별타당도: 서로 다른 구인을 측정하는 검사들의 상관이 지나치게 높으면 두 구인이 구별된다는 근거가 약해지므로 틀린 설명이다.
  • ⑤ 공인타당도: 현재 시점의 검사점수가 같은 시기에 측정한 타당한 준거와 높은 상관을 보이면 공인타당도의 근거가 된다.

관련 개념

수렴타당도는 동일하거나 유사한 구인을 측정한 결과들이 서로 관련되는 정도를 확인한다.
변별타당도는 서로 다른 구인의 측정 결과가 과도하게 겹치지 않는지를 확인하며, 상관은 낮을수록 바람직하다.
공인타당도는 검사점수와 같은 시기에 얻은 외부 준거의 관련성을 살피므로, 비교 대상이 무엇인지에 따라 높은 상관의 의미가 달라진다.

출처: 한국산업인력공단, Q-Net 자료실 · 공공누리 제1유형 · AI 해설 · 자동 검증 통과

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