수퍼비전 모델에 관한 설명으로 옳지 않은 것은?
- ①평형과정 모델: 수퍼비전에서 일어나는 역동을 상담장면에서 일어나는 역동의 반복으로 보았다.
- ②작업동맹 모델: 정서적 유대, 목표에 대한 합의, 과제에 대한 합의로 설명한다.
- ③인간중심 모델: 수련생의 잠재력에 대한 믿음을 강조한다.
- ④인지-행동주의 모델: 학습이론의 원칙들을 수퍼비전의 전략으로 사용한다.
- ⑤심리역동적 모델: 궁극적인 목표는 수련생의 기능적 사고 증진에 있다.
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정답 ⑤ — 심리역동적 수퍼비전은 무의식적 갈등과 전이·역전이, 상담관계의 역동을 이해하도록 돕는다. 수련생의 기능적 사고를 증진하는 목표는 인지·행동주의 접근에 더 가깝다.
선지별 오답 이유
- ① 평형과정: 상담자와 내담자 사이의 관계 양상이 수련생과 수퍼바이저 사이에서 되풀이될 수 있다고 보므로 타당하다.
- ② 작업동맹: 수퍼비전 관계의 협력을 유대감과 목표·과제에 관한 합의로 설명하므로 타당하다.
- ③ 인간중심: 수련생이 성장할 능력을 지녔다고 믿고 공감과 수용을 통해 발달을 돕는 접근이므로 타당하다.
- ④ 인지·행동주의: 관찰, 연습, 피드백 등 학습 원리를 활용하여 상담 기술과 사고를 변화시키므로 타당하다.
- ⑤ 심리역동적: 전이와 역전이 및 무의식적 관계 양상에 대한 통찰을 중시한다. 기능적 사고의 증진을 궁극적 목표로 보는 설명은 이 접근에 맞지 않는다.
관련 개념
평형과정은 상담관계의 역동이 수퍼비전 관계에 반영되는 현상을 뜻한다.
작업동맹은 정서적 유대와 목표·과제에 대한 합의가 함께 형성될 때 강화된다.
심리역동적 접근은 관계와 무의식에 대한 통찰을, 인지·행동주의 접근은 학습 원리에 따른 기술과 사고의 변화를 중시한다.
작업동맹은 정서적 유대와 목표·과제에 대한 합의가 함께 형성될 때 강화된다.
심리역동적 접근은 관계와 무의식에 대한 통찰을, 인지·행동주의 접근은 학습 원리에 따른 기술과 사고의 변화를 중시한다.
출처: 한국산업인력공단, Q-Net 자료실 · 공공누리 제1유형 · AI 해설 · 자동 검증 통과